УТВЕРЖДЕН
Приказом № - од от 21.02.2022г.
Заведующего МБУ
ДС № 52 «Золотой улей»
Ильюшенко Г.А._____________
План реализации управленческого проекта
|
Управленческая модель методического сопровождения деятельности педагогических работников. |
|||||
|
МБУ детский сад № 52 "Золотой улей" |
|||||
|
Создание системы сопровождения повышения профессионального мастерства педагогических работников и привлечение молодых специалистов. |
|||||
|
1.01.2022-31.12.2024 |
|||||
|
Внедрить к декабрю 2024 года модель системы сопровождения повышения профессионального мастерства педагогических работников и привлечение молодых специалистов в ДОО. |
|||||
|
Наименование деятельности |
Планируемая дата (месяц/год) |
Ответственный |
Отметка об исполнении (выполнено - 1, не выполнено - 0) |
Результат |
|
|
ФИО |
Должность |
||||
|
Разработать положение о профессиональных конкурсах внутри учреждения. |
31.05.2022 |
Ильюшенко Г.А., Савинова И.С., Тушова И.С., Матвеева С.А., Пенкина К.В., Крайнова И.М. |
заведующий, зам. зав. по ВМР, воспитатель, воспитатель, воспитатель, воспитатель |
0 |
Результат участия размещается в таблице рейтинга с поквартальным обновлением и размещением в свободном доступе для педагогов |
|
Создать творческую группу для реализации этапов управленческого портфеля. |
01.02.2022 |
Ильюшенко Г.А. |
заведующий |
1 |
Создана творческая группа в рамках реализации этапов управленческого портфеля. |
|
Создание на официальном сайте и странице ВК раздела по реализации Управленческого проекта |
Март 2022 |
Крайнова И.М. |
воспитатель |
1 |
Создан раздел по реализации управленческого проекта |
|
В положение о стимулирующем фонде внести критерии оценивания (шкалы) показателей качества педагогических компетенций и потенциала сотрудников. |
01.01.2022 |
Ильюшенко Г.А. |
заведующий |
1 |
Пересмотрены критерии оценивания за интенсивность и результативность работы педагогических работников учреждения, внесены изменения в положение о стимулирующем фонде. |
|
Составить таблицу рейтинга для повышения конкурентной способности педагогов и разместить в свободном доступе для педагогов с поквартальным обновлением данных |
31.03.2022 |
Савинова И.С., Матвеева С.А., Пенкина К.В. |
зам. зав. по ВМР, воспитатель, воспитатель |
0 |
Таблица рейтинга участия педагогов в конкурсах и мероприятиях профессионального мастерства на уровне учреждения, города, области, России. |
|
Разработать положение конкурсного движения педагогов «Перспектива» |
31.05.2022 |
Ильюшенко Г.А., Савинова И.С., Крикота В.М., Матвеева С.А., Пенкина К.В., Крайнова И.М. |
заведующий, зам. зав. по ВМР, педагог - психолог, воспитатель, воспитатель, воспитатель |
0 |
Аналитическая справка по итогам реализации положения конкурсного движения педагогов "Перспектива". |
|
Провести цикл мастер – классов. |
1.09.2022 - 31.12.2024 с периодичностью 1 раз в квартал |
Вершинина А.Ю., Пулькина АН., Тушова И.С., Матвеева С.А., Королева Е.В., Пенкина К.В., Закроева Ю.Е. |
воспитатель |
0 |
Размещение фото - отчетов на сайте учреждения и странице ВК. |
|
Провести серию психологических тренингов. |
1.09.2022 - 31.12.2024 с периодичностью 1 раз в квартал |
Крикота В.М. |
педагог - психолог |
0 |
Аналитическая справка по результатам тестирования на психо - эмоциональное состояние педагогического коллектива, профессиональное выгорание, сплочение коллектива по итогам реализации управленческого портфеля. |
|
Включить в положение о конкурсах педагогического мастерства номинации для студентов |
31.05.2022 |
Ильюшенко Г.А., Савинова И.С. |
Заведующий, зам. зав по ВМР |
0 |
Положение о конкурсах педагогического мастерства, размещенное на сайте учреждения |
|
Совершенствовать связи «Наставник – студент». |
в течении реализации управленческого проекта |
Савинова И.С., Вершинина А.Ю., Пулькина А.Н., Матвеева С.А. |
Зам. зав. по ВМР, воспитатель, воспитатель, воспитатель |
0 |
Аналитическая справка по итогам работы творческой группы в рамках наставничества |
|
Внести изменения в положение о наставничестве. |
31.05.2022 |
Ильюшенко Г.А. |
Заведующий |
0 |
Положение о наставничестве, размещенное на сайте учреждения в разделе " Наставничество" |
|
Совершенствовать работу творческой группы по наставничеству. |
в течении реализации управленческого проекта |
Ильюшенко Г.А., Савинова И.С., Вершинина А.Ю., Пулькина А.Н., Матвеева С.А. |
Заведующий, зам. зав. по ВМР, воспитатель, воспитатель, воспитатель |
0 |
Аналитическая справка по итогам работы творческой группы в рамках наставничества |
|
Разработать план проектной деятельности (дорожная карта) в рамках наставничества. |
до 31.05.2022 |
Савинова И.С., Вершинина А.Ю., Пулькина А.Н., Матвеева С.А. |
Зам. зав. по ВМР, воспитатель, воспитатель, воспитатель |
0 |
План проектной деятельности (дорожная карта) в рамках наставничества, размещенный на сайте учреждения в разделе "Наставничество" |
|
Совершенствовать формы предметно – пространственной среды ДОО. |
01.01.2022 - 31.12.2024 |
Ильюшенко Г.А., Савинова И.С. |
Заведующий, зам. зав по ВМР |
0 |
Ежегодный аналитический отчет по совершенствованию форм предметно - пространственной среды ДОО. |
|
Создать агитационную рекламу для СУЗов и ВУЗов. |
31.04.2022 |
Крайнова И.М., Тушова И.С., Пулькина А.Н. |
Воспитатель |
0 |
Размещение агитационной рекламы для студентов в соц сетях и на сайте учреждения |
|
Провести рекламную компанию со студентами 4 курсов ВУЗ и СУЗ |
В течении мая 2022,2023,2024 года |
Тушова И.С., Пенкина К.В., Матвеева С. А. |
Воспитатель |
0 |
Привлечение студентов для работы в учреждение |
